近日，为传承前辈企业家艰苦创业的精神内核，配合相关部门培育新生代企业家成长发展的工作部署，助力新生代企业家坚定信心，勇挑重任，实现企业持续高质量发展，浙江省日化行业协会、杭州市化妆品行业协会、义乌市化妆品行业协会及湖州市美妆小镇美妆健康协会等四家协会在欧诗漫集团总部联合举办了浙江日化化妆品行业新老传承交流沙龙，围绕“传承、坚守、发扬、创新”主题，来自杭州、湖州和义乌，具有省内日化化妆品行业广泛代表性的企业家们，开展热烈的交流讨论，取得积极的成果。

浙江省工商业联合会组织建设部部长陈发兴莅临指导、祝贺。他在致辞中，肯定了四家协会在省委省政府实施 “浙商青蓝接力工程”及省工商联高度重视新生代企业家培育的大环境之下，组织本届行业新老传承交流活动，对于搭建新生代培育平台，推动新生代企业家快速成长，具有重要的现实意义。明确各协会作为重要桥梁纽带，应立足职能，协同发力，共同打造四大平台思想引领平台、赋能发展平台、同心共富平台和组织赋能平台，通过导师传承、跨界交流等活动，支持新生代企业家成长，成为民营经济高质量发展的生力和专精特新企业核心力量，在 “十五五” 时期为浙江共同富裕示范区建设和中国式现代化浙江篇章作出更大贡献，并送上对协会和企业家的美好祝愿。

活动中，老一代企业家代表、珀莱雅股份公司董事长侯军呈发表讲话，分享“珀莱雅”紧贴时代脉搏，敏锐抓住国内美妆品牌缺失、消费需求增长的“天时”，临近杭州电商平台、渠道发达的“地利”，企业文化追求卓越、核心团队团结拼搏的“人和”等有利条件，实现品牌建设、企业上市、登顶行业顶尖的跨越式发展的传奇历程；还重点分享了“珀莱雅”企业新生代的接棒传承的成功实践。

新生代企业家代表、欧诗漫集团总裁沈伟良在交流中，向与会的新生代企业家们分享企业继承、创新及管理中的挑战和思考：从近六十年历史的淡水珍珠企业“欧诗漫”的基层做起，吸收前辈打造的企业文化精髓，与时俱进引领企业财务体系和供应链数字化改造，主导企业营销从分公司模式向代理商模式成功转换，全面推进企业互联网转型，收编整合直播电商，实现企业战略深层次变革，促进企业长足发展，品牌价值不断提升。

参会企业家们，就日化化妆品行业的新老传承、行业创新、品牌发展等问题分享经验，展开交流，探讨破局之法。新生代他们纷纷感悟前辈企业家艰苦奋斗精神值得年轻一代学习，前辈企业家也应给予晚辈试错空间；创一代对如何激发下一代对事业热爱的问题，培养其兴趣点与成就感，打破代际沟通思想隔阂提出建议和思路。在行业创新方面，企业家们表示，不仅要有产品功能创新，还需品牌语言、视觉审美创新、设计创新。在品牌发展方面，尤其日化行业面临内卷与市场缩小问题，应探索行业合作，汇聚资金、渠道资源，寻求破局方向。新老企业家们还就经营难点和感兴趣问题，开展对话、咨询问答，气氛活跃，收获满满。

浙江省日用化工协会会长、浙江东南船牌日化股份有限公司董事长孙岳明最后作总结讲话，感谢省工商联等上级领导和“浙商青蓝接力工程”的对浙江日化化妆品行业新生代企业家的关怀与支持；充分肯定本次活动对行业新老传承的积极意义，赞赏老一辈企业家对新生代的扶持担当和新生代企业家所展现的精神风貌，期望企业家们坚守初心，开放合作、创新驱动、勇于担当，为提升浙江日化化妆品行业新质生产力和高质量发展做出贡献。

会前，参加活动的企业家们，参观了“欧诗漫”珍珠博物馆，详细了解企业及珍珠养殖开发事业自1967年以来的发展成就。不久前的10月31日，联合国粮农组织（FAO）正式授予德清珍珠系统 “全球重要农业文化遗产（GIAHS）”证书；9月，德清政府授予欧诗漫及前辈创始人沈志荣荣誉称号，给“欧诗漫”品牌形象增添了浓墨重彩的一笔。

         来源：协会办公室   时间：2025年11月25日